Paramètres essentiels
LiveCommencez par les champs essentiels. Ouvrez les paramètres avancés uniquement si nécessaire.
Paramètres avancés 7 modules
Ajustez uniquement les modules nécessaires. Les autres champs restent sur les valeurs recommandées.
Rémunération ATN, frais, chèques-repas et calendrier fériés 0
ATN hors voiture (ONSS + imposable)
Repas, PC, GSM/tablette, internet, abonnement téléphonique et logement. Le logement complet et le logement concierge restent à encoder via une valeur mensuelle.
ATN voiture de société (2026)
Remboursements de frais (ONSS/PP exclus)
Ces montants s'ajoutent au net et au coût employeur sans augmenter l'assiette ONSS ni le précompte. Les dépassements des forfaits ONSS connus restent signalés comme points de contrôle, sans requalification automatique.
Bonus salarial CCT 90 (2026)
ONSS Cotisations, réductions et paramètres de commission paritaire 0
Aides à l'emploi Éligibilité, cumul et impact paie/coût selon la région 0
Aides disponibles
Les aides affichées suivent la région choisie ici ou, en mode auto, la région d’occupation déjà sélectionnée dans l’application. En mode automatique, l'application retient la combinaison compatible la plus intéressante sur le plan employeur.
Contexte employeur
Contexte candidat
Contrat et procédure
Lecture moteur
Prime de fin d’année Prime optionnelle, mode, prorata et mois de paiement 0
Prime fin d’année (optionnelle)
Bonus emploi Activation et barèmes A/B utilisés pour le calcul 0
Précompte Mode PP et réductions fiscales annuelles/mensuelles 0
Vacances Simulation pécule, droits, projections et hypothèses 0
- Droit ordinaire maximal: 4 semaines (20 jours en régime 5j, 24 jours en régime 6j).
- Vacances supplémentaires: après période d'amorçage (90 jours) et après épuisement des jours ordinaires.
- Vacances jeunes/seniors: après épuisement des vacances ordinaires, allocation ONEM estimée à 65% (base plafonnable).
- Pécule ordinaire: simple + double (double modélisé à 92% proratisé selon prestations).
- Payeur distingué selon statut: employeur, ONVA/caisse, ou employeur public.
- Jours extra-légaux employeur: suivis séparément, hors plafond légal 20/24 jours.
- Projection annuelle: flux mensuels proratisés + versements ponctuels affectés à un mois (double pécule, suppl., ONEM).
CSSS Activation CSSS et type de ménage 0
Synthèse
Résultats
Les indicateurs s'affichent ici après calcul.
Les KPI donnent la synthèse mensuelle. Ouvrez les panneaux ci-dessous pour le détail du précompte, des ATN et des frais.
Détails du précompte
Détail des ATN
Détail des frais
Conversion
Net → Brut
Ajuste automatiquement le brut pour approcher un net cible sans modifier les autres paramètres.
Le solveur ajuste automatiquement le brut pour approcher le net cible.